在苏州，生育保险的缴纳方式如下：
由单位负责缴纳生育费用，员工个人无需缴纳。
缴费时长：如果职工在生育时，用人单位为其缴纳的生育保险费不足10个月，则生育津贴会在单位缴费满10个月（含生育当月）且职工产（休）假期满次月支付。
非本市户籍且未在苏州参保过的人员，可以通过单位就业或注册个体工商户（企业）进行参保。
个人社保缴费比例中，生育险的比例为0.8%。
灵活就业人员社保缴费方式包括个人社保和社保中心。
灵活就业人员社保中，个人需要向当地社保局缴纳生育险费用。
准备材料：身份证、结婚证原件及复印件，苏州居住地社区计划生育部门开具的生育保险联系单或生育登记服务单原件及复印件。
报销流程：在苏州职女职工妊娠后，按登记审核、就诊确认、结付发放的程序办理相关手续，并享受生育保险待遇。
材料必须齐全，否则不予办理。
生育保险的办理流程包括登记审核、就诊确认、结付发放。
参保职工在生育保险定点医疗机构就诊时，只需支付自费费用，其余符合规定的费用由市社保中心与定点医疗机构按规定结付。
请根据您的具体情况选择合适的缴费方式，并确保按照规定的流程办理。